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Analista Gestão de Pessoas I - Treinamento & Desenvolvimento

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Requirnment

Missão do cargo:

Atuar nos processos de Desenvolvimento Organizacional, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas, o fortalecimento da cultura e a melhoria contínua da cooperativa, por meio do planejamento, execução e acompanhamento de ações de treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e desenvolvimento de lideranças, em conformidade com as diretrizes institucionais e requisitos relacionados à LGPD, SST, SGQ e GRC.

Principais atividades:

  • Planejar e acompanhar treinamentos, programas de desenvolvimento e ações voltadas às lideranças;
  • Realizar Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) e acompanhar o cronograma anual de capacitações;
  • Conduzir e apoiar processos de avaliação de desempenho, feedback e PDI;
  • Apoiar lideranças na identificação de necessidades de desenvolvimento e na construção de ações para as equipes;
  • Elaborar e analisar avaliações de treinamentos e indicadores de Desenvolvimento Organizacional;
  • Ministrar treinamentos internos, conforme conhecimento e competência técnica;
  • Realizar acolhimento psicológico no âmbito da Psicologia Organizacional, realizando encaminhamentos quando necessário;
  • Contribuir para a melhoria contínua dos processos e para o fortalecimento da cultura organizacional.

Benefits

  • Na nossa cooperativa, acreditamos que bem-estar, desenvolvimento e reconhecimento caminham juntos.
  • Saúde, Bem-estar e Qualidade de Vida:
  • Plano de Saúde – Sua saúde é prioridade em todas as etapas da sua vida;
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio Funeral – Apoio em momentos delicados, com cuidado e respeito;
  • Wellhub (Gympass);
  • Café e chá disponíveis diariamente;
  • Dia da Fruta (toda quarta-feira) – Disponibilização de frutas para incentivar hábitos saudáveis;
  • Intervalos para lanche (15 min manhã e tarde) – Pequenas pausas que fazem diferença no seu dia a dia;
  • Uniforme livre às sextas-feiras e sábados;
  • Benefícios Financeiros e Reconhecimento:
  • Vale Alimentação (R$ 1.232,00 – iFood Benefícios);
  • Adiantamento do 13º salário (julho e dezembro);
  • Adicional por Tempo de Serviço – Reconhecimento pela sua dedicação e trajetória conosco;
  • Brindes em datas comemorativas;
  • Cesta de Páscoa;
  • Cesta de Natal;
  • Folga de Aniversário – Seu dia, do seu jeito, com folga para comemorar.
  • Folga Combo 50% – Em feriados com recesso, metade da equipe folga de forma alternada, conforme escala.
  • Desenvolvimento Profissional e Carreira:
  • Auxílio Educacional (Até R$350,00 mensais) – Incentivo para graduação, pós-graduação, mestrado e doutorado;
  • Faculdade Unimed e parcerias educacionais – Oportunidades de aprendizado contínuo e crescimento profissional;
  • Ciclo de feedback estruturado – Feedbacks periódicos para apoiar seu crescimento;
  • PDI (Plano de Desenvolvimento Individual);
  • Plano de carreira estruturado – Caminhos claros para seu crescimento dentro da cooperativa;
  • Treinamentos voltados ao desenvolvimento contínuo dentro da cooperativa.
  • Mais do que benefícios, promovemos um ambiente onde as pessoas crescem com propósito, respeito e qualidade de vida.

Requirements

  • Graduação completa em psicologia, CRP ativo;
  • Experiência em Treinamento e Desenvolvimento, incluindo programas de formação e desenvolvimento de colaboradores e lideranças;
  • CNH categoria B;
  • Busca a excelência;
  • Encanta o cliente;
  • Gerencia emoções;
  • Coopera para crescer.
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