La Cruz Roja Venezolana (CRV) es una organización humanitaria cuyo mandato es salvar vidas y mejorar las condiciones de las personas en situación de vulnerabilidad. Como parte del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y la Media Luna Roja, brinda asistencia oportuna en emergencias, desastres y contextos de necesidad humanitaria.
Guiada por sus Principios Fundamentales—Humanidad, Imparcialidad, Neutralidad, Independencia, Voluntariado, Unidad y Universalidad—la CRV actúa como auxiliar de los poderes públicos en el ámbito humanitario, trabajando para reducir el sufrimiento humano sin distinción de raza, género, religión o ideología. Su labor abarca la atención médica de emergencia, el fortalecimiento de la resiliencia comunitaria, la capacitación en primeros auxilios, la respuesta a desastres y la promoción de la salud y el bienestar.
A través de una red de voluntarios altamente comprometidos, la CRV moviliza recursos de manera eficiente y eficaz para estar presente donde más se necesita, cuando más se necesita. Su labor se fundamenta en la solidaridad, el respeto a la dignidad humana y el compromiso con la protección de la vida en todas sus formas.
Compromiso con la Salvaguarda
La Cruz Roja Venezolana está comprometida con la creación y mantenimiento de entornos seguros y respetuosos para las comunidades, el personal y el voluntariado y con la prevención de la explotación, el abuso y el acoso sexual.
Las personas seleccionadas deberán cumplir el Código de Conducta y las políticas y estándares de Salvaguarda aplicables. Como parte de su proceso de contratación segura, la CRV podrá realizar verificaciones de referencias profesionales y solicitar información pertinente sobre antecedentes de conducta profesional y Salvaguarda, de acuerdo con sus procedimientos y la normativa aplicable.
Responsabilidad general de Salvaguarda
La persona titular del puesto deberá promover y respetar los estándares de Salvaguarda de la Cruz Roja Venezolana, cumplir el Código de Conducta y las políticas aplicables, mantener límites profesionales apropiados, contribuir a prevenir daños y reportar de forma inmediata cualquier preocupación de Salvaguarda a través de los mecanismos establecidos.
Adición para puestos de riesgo elevado
Debido a la naturaleza de sus funciones, la persona deberá identificar y mitigar activamente riesgos de Salvaguarda asociados a sus actividades, mantener estándares reforzados de conducta y límites profesionales y asegurar que su interacción con comunidades y personas en situación de vulnerabilidad se desarrolle de forma segura, digna, inclusiva y respetuosa.
Si deseas formar parte del equipo y hacer la diferencia, te invitamos a sumarte.
¿Cómo puedes hacer la diferencia? Funciones claves / Responsabilidades
El/La Auxiliar de farmacia tendrá como responsabilidad principal brindar apoyo en los trabajos a realizar por el Coordinador (a) local.
Será el/la encargado(a) de:
- Recibir, verificar y registrar los medicamentos y suministros médicos entrantes, asegurando que coincidan con las órdenes de compra y los estándares de calidad.
- Organizar y mantener el inventario de la farmacia de acuerdo con las buenas prácticas de almacenamiento (temperatura, humedad, caducidad, rotación FIFO/FEFO).
- Realizar recuentos físicos regulares y conciliaciones del inventario, informando cualquier discrepancia.
- Monitorear las fechas de caducidad de los medicamentos y suministros, identificando y separando aquellos próximos a vencer o ya vencidos para su disposición adecuada, siguiendo los protocolos de la organización y las regulaciones locales.
- Mantener la limpieza y el orden de la farmacia y áreas de almacenamiento.
- Apoyar en la preparación de pedidos y despachos de medicamentos y suministros a los centros de salud o puntos de distribución en campo, asegurando el empaque y la documentación correctos.
- Mantener registros precisos y actualizados de la entrada, salida y consumo de medicamentos y suministros.
- Colaborar en la preparación de informes periódicos sobre el stock, consumo y necesidades de medicamentos.
- Asegurar que toda la documentación relacionada con la farmacia (registros de temperatura, tarjetas de stock, etc.) esté completa y accesible.
- Seguir los protocolos establecidos por la Cruz Roja Venezolana en la prestación de servicios de salud.
- Participar en capacitaciones y actividades de formación relacionadas con su rol.
- Ejecutar otras tareas asignadas por la Coordinación Local y/o la Coordinación Nacional, que contribuyan al cumplimiento de los objetivos institucionales.
Reporte
El/La Auxiliar de farmacia le reportará al/la Coordinador/a local.
Lugar de trabajo
Caracas, DC
Para calificar como un constructor del sistema humanitario venezolano deberás cumplir con los siguientes requisitos:
- Al menos 1 año de experiencia como Auxiliar de Farmacia. Experiencia mínima de un (1) año.
- Al menos 1 año trabajando con equipos de salud, incluyendo médicos, enfermeros y odontólogos, en la implementación de actividades médicas y comunitarias.
- Título en Auxiliar de Farmacia o equivalente.
- Experiencia trabajando con el Movimiento de la Cruz Roja / Media Luna Roja es deseable.
- Excelentes habilidades de comunicación, capacidad para construir relaciones a todos los niveles.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y como miembro de un equipo.
- Capacidad y acuerdo para adherirse a los Principios Fundamentales de la Cruz Roja y la Media Luna Roja.
- Capacidad de mantener la confidencialidad.
- Gran sentido de la responsabilidad y ética profesional.
- Indispensable: Residir en la ciudad de Caracas, Distrito Capital, Venezuela.