Engenheiro(a) Segurança Trabalho - Vaga Exclusiva para Pessoas Pretas ou Pardas - São Paulo/SP

Ibsa hojii

Vice-Presidência: VP Pessoas

Diretoria: Experiência do Colaborador

Local de Trabalho: São Paulo/SP

Estamos em busca de um profissional para atuar como Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho que combine excelência técnica, presença operacional, mentalidade digital e excelência em relacionamentos e no cuidado com pessoas e que seja capaz de trabalhar em equipe, agregando valor e união, capaz de transformar requisitos legais, riscos e dados em decisões preventivas que protejam pessoas e assegurem a continuidade e a sustentabilidade das operações da VIVO.

Atuar na gestão operacional de Segurança do Trabalho, garantindo a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, conformidade legal, controle dos riscos críticos e evolução contínua do Sistema de Gestão de SST, conectando Segurança às necessidades do negócio e às diferentes realidades da VIVO: operações de campo, lojas, call centers e ambientes administrativos.

A posição deverá ter atuação orientada por risco, dados e tecnologia, transformando informações de SST em ações preventivas, garantindo evidências rastreáveis e apoiando a tomada de decisão da liderança.

Para essa posição, não buscaria alguém cuja experiência seja predominantemente documental. A complexidade das nossas operações exige um engenheiro capaz de conectar

norma + risco + operação + terceiro + dado + tecnologia + comportamento humano para um ambiente extremamente dinâmico e repleto de oportunidades de aprendizado.

Obrigatórios

Desejável Graduação completa em Engenharia.

Pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho.

Registro profissional ativo no CREA compatível com a atividade.

Experiência consistente em Segurança do Trabalho em operações complexas e/ou distribuídas geograficamente.

Experiência prática com atividades de campo.

Conhecimento sólido das Normas Regulamentadoras.

Conhecimento e experiência prática com ISO 45001.

Experiência em auditorias e gestão de não conformidades.

Domínio de indicadores e análise de dados.

Boa capacidade de comunicação escrita e apresentação.

Disponibilidade para atuação presencial em campo e deslocamentos conforme necessidade da operação.

Disponibilidade de viagens.

Habilitação.

Tecnologia Recomendada

Excel avançado.

Conhecimento em Power BI ou ferramenta equivalente de análise de dados.

Microsoft 365.

Sistemas digitais de gestão de SST/documentos.

Capacidade de trabalhar com grandes bases de informações e transformar dados em análises preventivas e preditivas.

Diferenciais

Auditor interno ISO 45001.

Experiência com transformação digital de SST.

Experiência em Telecom.

Experiência em operações com alta participação de terceiros.

Experiência com IA aplicada à gestão e análise de dados.

Vamos avaliar:

Senso de dono e accountability

Habilidade nas tratativas com clientes e lideranças

Visão sistêmica

Pensamento crítico e analítico

Capacidade de priorização por risco

Comunicação e influência

Coragem para realizar intervenções técnicas

Firmeza com equilíbrio

Capacidade de negociação

Curiosidade digital

Orientação por dados

Agilidade e capacidade de execução

Organização e disciplina na gestão de evidências

Capacidade de atuar em ambientes de alta complexidade

Mentalidade de melhoria contínua

Atuar na identificação, avaliação, priorização e controle dos perigos e riscos ocupacionais, considerando ambientes administrativos, lojas, call centers, atividades técnicas e operações de campo.

Realizar inspeções técnicas e avaliações de campo, identificando desvios, exposições e oportunidades de melhoria.

Avaliar criticamente APR, permissões de trabalho, procedimentos, controles operacionais, EPCs, EPIs e demais barreiras de prevenção.

Garantir que riscos relevantes sejam convertidos em planos de ação com responsável, prazo, evidência e acompanhamento de eficácia.

Participar da análise e investigação de acidentes, incidentes e desvios, buscando causas sistêmicas e definição de medidas preventivas.

Apoiar tecnicamente operações e lideranças na tomada de decisão envolvendo riscos de SST.

Domínio das Normas Regulamentadoras aplicáveis às operações, especialmente NR-01, NR-04, NR-05, NR-06, NR-07, NR-10, NR-17, NR-18, NR-23, NR-33 e NR-35, conforme aplicabilidade.

Conhecimento de GRO/PGR, PCMSO e gestão integrada dos riscos ocupacionais.

Monitorar requisitos legais e apoiar tecnicamente a implementação de adequações.

Garantir evidências auditáveis do atendimento aos requisitos aplicáveis.

Apoiar análises técnicas envolvendo fiscalizações, auditorias e demandas de Compliance.

Traduzir requisito legal em controle operacional simples, claro, verificável e sustentável.

Precisamos de alguém que consiga transitar com a mesma segurança técnica entre:

campo → prestadores → gestores operacionais → diretorias → áreas corporativas → auditorias.

Deverá:

atuar próximo às operações;

influenciar gestores sem depender exclusivamente de autoridade hierárquica;

conduzir reuniões técnicas;

realizar apresentações executivas;

explicar riscos complexos de maneira simples;

sustentar tecnicamente posicionamentos de Segurança;

ter firmeza para atuar diante de desvios críticos;

equilibrar segurança, compliance e realidade operacional.

Será um ponto importante da posição. O profissional deverá possuir

forte experiência prática em atividades de alto risco

, especialmente:

Trabalho em altura | NR-35

Espaços confinados | NR-33

Eletricidade | NR-10

, quando aplicável às operações

movimentação e acesso a estruturas;

atividades em vias públicas;

obras e intervenções técnicas;

atividades executadas por empresas prestadoras de serviços.

Responsabilidades esperadas:

validar tecnicamente controles para atividades críticas;

verificar competência, capacitação e autorização dos envolvidos;

realizar fiscalização e auditorias de campo;

avaliar qualidade e aderência de APRs e permissões de trabalho;

exigir correção imediata diante de situações de risco grave;

acompanhar desvios recorrentes e implementar barreiras sistêmicas;

avaliar efetividade dos controles, não apenas existência documental.

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.

  • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
  • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!
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  • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
  • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
  • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
  • Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility
  • Ter flexibilidade de horário;
  • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
  • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
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  • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!

#VivoDiversidade

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